USSR SHOP »
Магазин » Дайте определение понятия трудового права (2013)
Купить Дайте определение понятия трудового права (2013)
Описание товара:
Задание 1.
Дайте определение понятия трудового права. Укажите нормы права, находящиеся в сфере пересечения трудового и уголовного права.
Задание 2.
Назовите виды трудовых правоотношений. Укажите нормы права, регулирующие отношения, существующие параллельно с непосредственно трудовыми отношениями.
Задание 3.
Назовите признаки метода трудового права.. Приведите примеры федеральных законов, регулирующих трудовые отношения.
Задание 4.
Понятие и виды субъектов трудового права. Правовой статус работника. Заполните таблицу с указанием норм права (статей ТК РФ).
Задание 5
Понятие и содержание коллективного договора. Составьте коллективный договор с работниками производственного предприятия. Найдите и проанализируйте действующее региональное коллективное соглашение Тюменской области (либо субъекта РФ, в котором проживаете).
Задание 6.
Понятие и виды занятости. Укажите виды регистрации безработных граждан.
Задание 7.
Содержание и форма трудового договора. Составьте трудовой договор с юрисконсультом организации.
Задание 8.
Руководитель организации обратился в профком с письменным предложением согласовать вопрос об увольнении пятерых работников в связи с сокращением численности и штата работников по п. 2 ст. 81 Трудового кодекса, в связи с тем, что сократился объем работы. Профком согласия на увольнение не дал. Получив отказ профкома, работодатель на следующий день издал приказ об установлении всем работникам организации неполного рабочего времени с оплатой пропорционально отработанному времени.
Правомерны ли действия работодателя?
Назовите основание и процедуру прекращения трудового договора в связи с сокращением численности и штата работников по п. 2 ст. 81 Трудового кодекса.
Помните, что любая готовая работа нуждается в доработке и не может быть использована как конечный продукт.
Дайте определение понятия трудового права. Укажите нормы права, находящиеся в сфере пересечения трудового и уголовного права.
Задание 2.
Назовите виды трудовых правоотношений. Укажите нормы права, регулирующие отношения, существующие параллельно с непосредственно трудовыми отношениями.
Задание 3.
Назовите признаки метода трудового права.. Приведите примеры федеральных законов, регулирующих трудовые отношения.
Задание 4.
Понятие и виды субъектов трудового права. Правовой статус работника. Заполните таблицу с указанием норм права (статей ТК РФ).
Задание 5
Понятие и содержание коллективного договора. Составьте коллективный договор с работниками производственного предприятия. Найдите и проанализируйте действующее региональное коллективное соглашение Тюменской области (либо субъекта РФ, в котором проживаете).
Задание 6.
Понятие и виды занятости. Укажите виды регистрации безработных граждан.
Задание 7.
Содержание и форма трудового договора. Составьте трудовой договор с юрисконсультом организации.
Задание 8.
Руководитель организации обратился в профком с письменным предложением согласовать вопрос об увольнении пятерых работников в связи с сокращением численности и штата работников по п. 2 ст. 81 Трудового кодекса, в связи с тем, что сократился объем работы. Профком согласия на увольнение не дал. Получив отказ профкома, работодатель на следующий день издал приказ об установлении всем работникам организации неполного рабочего времени с оплатой пропорционально отработанному времени.
Правомерны ли действия работодателя?
Назовите основание и процедуру прекращения трудового договора в связи с сокращением численности и штата работников по п. 2 ст. 81 Трудового кодекса.
Помните, что любая готовая работа нуждается в доработке и не может быть использована как конечный продукт.